Статья 79 ТК РФ. Прекращение срочного трудового договора

Распечатать текст статьи

Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.

Трудовой договор, заключенный на время выполнения определенной работы, прекращается по завершении этой работы.

Трудовой договор, заключенный на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, прекращается с выходом этого работника на работу.

Трудовой договор, заключенный для выполнения сезонных работ в течение определенного периода (сезона), прекращается по окончании этого периода (сезона).

Комментарии к статье

Постатейный комментарий к Трудовому кодексу

Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (краткий, постатейный) (3-е издание) (отв. ред. Ю.П. Орловский)

Путеводитель по кадровым вопросам. Как отказать соискателю в приеме на работу

Путеводитель по кадровым вопросам. Как принять на работу

Путеводитель по кадровым вопросам. Испытание при приеме на работу

Расторжение трудового договора (анализ актуальной судебной практики, рекомендации) (выпуск 13) (Ситникова Е.Г., Сенаторова Н.В.)

Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности трудовых отношений с несовершеннолетними работниками

Статья: Молодой специалист: особенности трудовых отношений (Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2020)

Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2020 году (Постановление Правительства РФ от 19.06.2020 N 887)

Публикации:

17 апреля 2026 Можно ли уволить временного работника, если умер заменяемый сотрудник?
16 апреля 2026 Как уволят временного при раннем выходе основного работника?
1 октября 2025 Как уволить работницу, находящуюся в декретном отпуске
18 июля 2025 Обязан ли работодатель восстановить сотрудницу после отпуска по уходу, если ее место уже занято?
14 февраля 2025 Когда следует уволить временного работника, если основная сотрудница выходит на работу?
6 января 2025 Как оформляется договор с генеральным директором при истечении срока старого?
3 августа 2023 Что такое срочный трудовой договор
28 июня 2023 Заявление на увольнение по собственному желанию — как правильно написать, как принять
28 июня 2023 Основания для увольнения работника
24 ноября 2022 Расторжение срочного трудового договора