Статья 13 ТК РФ. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, в пространстве

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, можно ли иностранному гражданину с российской рабочей визой одновременно удалённо трудиться на иностранную (китайскую) компанию и не нарушать при этом условия российской рабочей визы и миграционное законодательство.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, допускает ли Трудовой кодекс РФ оформление дистанционного трудового договора с гражданином Турции, который постоянно живёт и работает из Турции, не выезжая в Россию.

Специалисты сайта Онлайнинспекции.рф ответили на вопрос, допускает ли Трудовой кодекс РФ оформление трудового договора для дистанционной работы с гражданином Беларуси, который находится за пределами РФ.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, допускается ли принимать гражданина Республики Беларусь дистанционным работником, если он фактически трудится за пределами России.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф пояснили, можно ли продолжать дистанционные трудовые отношения с российским работодателем при переезде за границу, и как их безопасно расторгнуть.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, имеет ли право компания иностранец, потерявший российское гражданство, продолжать дистанционную работу по трудовому договору, если он живёт за границей.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф разъяснили, допустимо ли принимать гражданина Беларуси на дистанционную работу по трудовому договору, если он работает и проживает за границей.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф объяснили, как переносить праздничные дни для работников филиала российского предприятия, расположенного за границей.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф объяснили, в каком суде моряк должен защищать свои трудовые права, если есть соглашение с иностранным работодателем.

Спорной является позиция государственных органов и их разъяснений в отношении дистанционной работы. Минтруд и Роструд высказываются негативно по поводу заключения трудовых договоров с дистанционными работниками, которые находятся вне территории страны. Минфин и судебные органы не видят препятствий. Узнаем, как работодателю обезопасить себя.