Статья 106 ТК РФ. Понятие времени отдыха

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, считается ли неисполнением трудовых обязанностей ситуация, когда работодатель своим решением меняет рабочую смену по графику на выходной день.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, может ли работник во время оплачиваемого технологического перерыва, входящего в рабочее время, уйти с территории работодателя, например в магазин, или он обязан оставаться на рабочем месте.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, может ли работодатель назначать повторную проверку знаний по охране труда и пожарной безопасности на дни, когда работник находится в ежегодном оплачиваемом отпуске.

Специалисты сайта Онлайнинспекции.рф ответили на вопрос, вправе ли работодатель обязать работника участвовать в противоаварийных тренировках в выходные дни и что делать, если требуют под подпись такие приказы.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, обязан ли работник отрабатывать время, потраченное на спортивные занятия в свой перерыв для отдыха и питания.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф разъяснили, может ли работодатель требовать прохождения медицинского осмотра у работника в его выходной междувахтовый отдых.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф объяснили, как должно оплачиваться дежурство на дому для врача-хирурга, если оно осуществляется сверх нормативного рабочего времени.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф разъясняют, имеет ли право работодатель запрещать перекур во время обеденного перерыва.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, правомерно ли руководство требует проходить ежегодный медосмотр в выходной день без оплаты.

Работодатели должны знать, что если командировка пришлась на выходной, то за этот день необходимо выплатить работнику двойную зарплату или предоставить другой день для отдыха. Об этом напомнили специалисты Минтруда.