Приказ Минтруда России от 29.11.2024 N 648
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 29 ноября 2024 г. N 648
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ
РАСЧЕТА ПОКАЗАТЕЛЯ "ТЕМП СОКРАЩЕНИЯ СРЕДНЕГО ВРЕМЕНИ
ТРУДОУСТРОЙСТВА ГРАЖДАН, ОБРАТИВШИХСЯ В ЦЕНТРЫ ЗАНЯТОСТИ
НАСЕЛЕНИЯ ЗА СОДЕЙСТВИЕМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ"
В целях реализации федерального проекта "Управление рынком труда национального проекта "Кадры", а также мониторинга его показателей приказываю:
Утвердить методику расчета показателя "Темп сокращения среднего времени трудоустройства граждан, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы".
Министр
А.КОТЯКОВ
Утверждена
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 29 ноября 2024 г. N 648
МЕТОДИКА
РАСЧЕТА ПОКАЗАТЕЛЯ "ТЕМП СОКРАЩЕНИЯ СРЕДНЕГО ВРЕМЕНИ
ТРУДОУСТРОЙСТВА ГРАЖДАН, ОБРАТИВШИХСЯ В ЦЕНТРЫ ЗАНЯТОСТИ
НАСЕЛЕНИЯ ЗА СОДЕЙСТВИЕМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ"
1. Настоящая методика разработана в соответствии с Положением об организации проектной деятельности в Правительстве Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 31 октября 2018 г. N 1288, с требованиями национального стандарта Российской Федерации ГОСТ Р 71136-2023 "Национальные цели развития, национальные проекты (программы) и государственные программы Российской Федерации. Методики расчета показателей. Общие положения и требования к применяемым при расчетах данным", утвержденного приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 6 декабря 2023 г. N 1521-ст.
2. Настоящая методика применяется для расчета показателя "Темп сокращения среднего времени трудоустройства граждан, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы" (далее - показатель Т) в государственных учреждениях службы занятости - участниках федерального проекта "Управление рынком труда" национального проекта "Кадры" (далее - федеральный проект), созданных субъектами Российской Федерации как единое юридическое лицо в целях осуществления полномочий в сфере занятости населения (далее - центры занятости населения), при проведении оценки результативности реализации мероприятий по повышению эффективности службы занятости.
Для применения настоящей методики необходимы следующие условия:
каждый центр занятости населения участвует в реализации мероприятий федерального проекта в течение одного календарного года;
количество центров занятости, участвующих в реализации мероприятий федерального проекта в определенном календарном году, соответствует количеству субъектов Российской Федерации - участников федерального проекта в том же календарном году;
отчетным периодом для центров занятости населения является год, следующий за годом предоставления субъектам Российской Федерации - участникам федерального проекта субсидии на реализацию мероприятий федерального проекта.
3. Показатель Т характеризует повышение эффективности деятельности центров занятости населения в субъектах Российской Федерации - участниках федерального проекта.
4. Показатель Т рассчитывается с помощью государственной информационной системы "Цифровая аналитическая платформа предоставления статистических данных" (далее - информационная система) в соответствии с алгоритмом расчета, приведенным в настоящей методике, и на основе значений компонентов показателя, представленных Рострудом.
В случае непредставления для расчета показателя в информационную систему значений компонентов показателя в порядке и в сроки, установленные настоящей методикой, при расчете значения показателя используются данные прошлого периода.
5. Федеральным органом исполнительной власти, ответственным за расчет показателя Т в информационной системе, является Федеральная служба по труду и занятости.
6. Тип показателя - возрастающий. Предельное значение показателя Т стремится к 100%.
7. Показатель Т рассчитывается в целом по Российской Федерации (согласно перечню регионов - участников федерального проекта года, предшествующему отчетному году) ежемесячно по состоянию на конец отчетного месяца.
8. Расчет показателя осуществляется не позднее 7 рабочего дня месяца, следующего за отчетным месяцем. Срок предоставления значений компонентов показателя Рострудом - не позднее 6 рабочего дня месяца, следующего за отчетным.
9. Сроки предоставления (распространения) информации по показателю Т: ежемесячно - не позднее 8 рабочего дня месяца, следующего за отчетным месяцем.
10. Единица измерения показателя Т - процент (код по ОКЕИ - 744).
11. Показатель Т рассчитывается по формуле:
где
СВТ1 - среднее время трудоустройства граждан, обратившихся за содействием в целях поиска подходящей работы в центры занятости населения, на 31 декабря 2023 г., сутки;
СВТ2 - среднее время трудоустройства граждан, обратившихся за содействием в целях поиска подходящей работы в центры занятости населения, на конец отчетного месяца, сутки.
12. Компонент СВТ (Среднее время трудоустройства граждан, обратившихся за содействием в целях поиска подходящей работы) на 31 декабря 2023 г./на конец отчетного месяца рассчитывается по формуле:
где
СТj - срок трудоустройства (т.е. разница между датой снятия с учета в связи с признанием гражданина занятым (далее - трудоустройством) и датой обращения (дата принятия заявления) гражданина за содействием в целях поиска подходящей работы) для j-го гражданина, трудоустроенного в течение 2023 года/в течение периода с 1 января отчетного календарного года до конца отчетного месяца, сутки;
k - численность граждан, снятых с учета в связи с трудоустройством в 2023 году/в период с 1 января отчетного календарного года до конца отчетного месяца, из числа граждан, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы, единица.
13. Источником информации для определения значений компонентов СТj (а именно дат снятия с учета в связи с трудоустройством и принятия обращения (заявления) гражданина о содействии в поиске подходящей работы в отношении каждого гражданина, трудоустроенного в течение 2023 года/в течение периода с 1 января отчетного календарного года до конца отчетного месяца), k (численности граждан, снятых с учета в связи с трудоустройством в 2023/в период с 1 января отчетного календарного года до конца отчетного месяца, из числа граждан, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы) являются административные данные, формируемые в федеральной государственной информационной системе Единая цифровая платформа в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" <1> в форме регистрационного учета граждан в целях поиска подходящей работы и представляемые Рострудом в соответствии с порядком регистрации граждан в целях поиска подходящей работы <2>, устанавливаемым Правительством Российской Федерации <3>.
--------------------------------
<1> Часть 1 статьи 17 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О занятости населения в Российской Федерации").
<2> Форма регистрационного учета граждан в целях поиска подходящей работы определяется положениями следующих нормативных правовых актов: до 1 января 2025 г. - постановлением Правительства Российской Федерации от 2 ноября 2021 года N 1909 "О регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, регистрации безработных граждан, требованиях к подбору подходящей работы, внесении изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 8 апреля 2020 г. N 460, а также о признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации" и приказом Минтруда России от 6 декабря 2021 г. N 871н "О порядке ведения регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения, включая порядок, сроки и форму представления в них сведений, а также перечень видов информации, содержащейся в регистрах получателей государственных услуг в сфере занятости населения", с 1 января 2025 г. - постановлением Правительства Российской Федерации от 16 октября 2024 г. N 1379 "Об утверждении Правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, Правил регистрации безработных граждан и Правил определения органом службы занятости подходящей работы гражданину, ищущему работу, а также безработному гражданину".
<3> Часть 4 статьи 22 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации".
14. Верификация достоверности значений компонентов показателя осуществляется посредством сопоставления разницы между датой снятия гражданина с учета в связи с трудоустройством и датой обращения гражданина за содействием в целях поиска подходящей работы в отношении граждан, трудоустроенных в течение 2023 года/в течение периода с 1 января отчетного календарного года до конца отчетного месяца, вычисляемой с применением личного дела гражданина, формируемого органами службы занятости, со значением срока трудоустройства тех же граждан, использованным при выполнении расчетов в соответствии с пунктом 12 настоящей методики.