Статья 151 ТК РФ. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
Комментарии к статье
Постатейный комментарий к Трудовому кодексу
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (краткий, постатейный) (3-е издание) (отв. ред. Ю.П. Орловский)
Путеводитель по кадровым вопросам. Как отказать соискателю в приеме на работу
Путеводитель по кадровым вопросам. Как принять на работу
Путеводитель по кадровым вопросам. Испытание при приеме на работу
Расторжение трудового договора (анализ актуальной судебной практики, рекомендации) (выпуск 13) (Ситникова Е.Г., Сенаторова Н.В.)
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности трудовых отношений с несовершеннолетними работниками
Статья: Молодой специалист: особенности трудовых отношений (Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2020)
- 9 апреля 2026 «Просто попросили помочь» — как не платить за доп. работу 5 лет, но всё равно проиграть 2 млн рублей
- 24 декабря 2025 МРОТ с 1 января 2026 года в России по регионам
- 27 августа 2025 Подлежит ли индексации доплата за расширение зоны обслуживания по фиксированному проценту?
- 10 апреля 2024 Возможно ли возложение дополнительных обязанностей без доплаты?
- 2 мая 2021 Документы по наставничеству: какие нужны и как утвердить
- 13 августа 2019 Когда за совмещение должностей работнику можно не платить
- 27 января 2019 Как составить правильно приказ о совмещении должностей
- 17 октября 2018 Доплаты и надбавки к заработной плате
- 16 ноября 2017 Новое о зарплатах: последние рекомендации Роструда и проекты поправок в ТК РФ
- 7 октября 2015 Аутстаффинг – запрет заемного труда или новые возможности?