Приказ Ространснадзора от 03.04.2015 N АК-365фс
МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА
ПРИКАЗ
от 3 апреля 2015 г. N АК-365фс
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
УВЕДОМЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ
НА ОСНОВАНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В ФЕДЕРАЛЬНОМ КАЗЕННОМ
УЧРЕЖДЕНИИ "ИНФОРМАЦИОННЫЙ ВЫЧИСЛИТЕЛЬНЫЙ ЦЕНТР ФЕДЕРАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА", СОЗДАННОМ
ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ, ПОСТАВЛЕННЫХ ПЕРЕД ФЕДЕРАЛЬНОЙ
СЛУЖБОЙ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА, О ВОЗНИКНОВЕНИИ
ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ
ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
В соответствии с федеральными законами от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151; N 16, ст. 1828; N 49, ст. 6070; 2008, N 13, ст. 1186; N 30 (часть II), ст. 3616; N 52 (часть I), ст. 6235; 2009, N 29, ст. 3597, ст. 3624; N 48, ст. 5719; N 51, ст. 6150, ст. 6159; 2010, N 5, ст. 459; N 7, ст. 704; N 49, ст. 6413; N 51 (часть III), ст. 6810; 2011, N 1, ст. 31; N 27, ст. 3866; N 29, ст. 4295; N 48, ст. 6730; N 49 (часть V), ст. 7333; N 50, ст. 7337; 2012, N 48, ст. 6744 (часть IV); N 50, ст. 6954; N 52, ст. 7571; N 53 (часть I), ст. 7620, ст. 7652; 2013, N 14, ст. 1665; N 19, ст. 2326, ст. 2329; N 23, ст. 2874; N 27, ст. 3441, ст. 3462, ст. 3477; N 43, ст. 5454; N 48, ст. 6165; N 49 (часть VII), ст. 6351; N 52 (часть I), ст. 6961; 2014, N 14, ст. 1545; N 52 (часть I), ст. 7542; 2015, N 1 (часть I), ст. 62, ст. 63) и от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52 (часть I), ст. 6228; 2011, N 29, ст. 4291, N 48, ст. 6730; 2012, N 50 (часть IV), ст. 6954, N 53 (часть I), ст. 7605; 2013, N 19, ст. 2329, N 40 (часть III), ст. 5031, N 52, ст. 6961; 2014, N 52 (часть I), ст. 7542) приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления работодателя лицами, замещающими должности на основании трудового договора в Федеральном казенном учреждении "Информационный вычислительный центр Федеральной службы по надзору в сфере транспорта", созданном для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере транспорта, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель
А.И.КАСЬЯНОВ
Утвержден
приказом Ространснадзора
от 03.04.2015 N АК-365фс
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ
НА ОСНОВАНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В ФЕДЕРАЛЬНОМ КАЗЕННОМ
УЧРЕЖДЕНИИ "ИНФОРМАЦИОННЫЙ ВЫЧИСЛИТЕЛЬНЫЙ ЦЕНТР ФЕДЕРАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА", СОЗДАННОМ
ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ, ПОСТАВЛЕННЫХ ПЕРЕД ФЕДЕРАЛЬНОЙ
СЛУЖБОЙ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА, О ВОЗНИКНОВЕНИИ
ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ
ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления работниками, включенными в Перечень должностей, замещаемых на основании трудового договора в Федеральном казенном учреждении "Информационный вычислительный центр Федеральной службы по надзору в сфере транспорта", созданном для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере транспорта, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом Ространснадзора от 30 октября 2013 г. N АК-1176фс (зарегистрирован Минюстом России 21 февраля 2014 г., регистрационный N 31378) (далее - работники), работодателя о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).
2. Под личной заинтересованностью работника, которая влияет или может повлиять на надлежащее исполнение им служебных обязанностей, понимается возможность получения работником доходов в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или третьих лиц.
3. Работник обязан в письменной форме уведомить работодателя о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а если работник находился в служебной командировке, вне пределов места работы о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан уведомить об этом незамедлительно при первой возможности.
Уведомление, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением N 1 к настоящему Порядку, представляется работником в письменном виде в двух экземплярах.
4. В уведомлении указываются:
должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) руководителя организации, на имя которого направляется уведомление;
фамилия, имя, отчество (если имеется), должность, номер телефона работника;
описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов;
описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность;
дополнительные сведения, документы.
Уведомление должно быть подписано лично работником с указанием даты его составления.
5. Структурное подразделение или должностное лицо организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, ведет прием, регистрацию и учет поступивших уведомлений, обеспечивает конфиденциальность и сохранность данных, полученных от работника.
6. Уведомление регистрируется в журнале регистрации уведомлений работниками организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере транспорта, работодателя о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением N 2 к настоящему Порядку (далее - Журнал). Журнал хранится в месте, защищенном от несанкционированного доступа. Журнал должен быть зарегистрирован, прошит, пронумерован и заверен печатью и подписью лица, ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений. В Журнал вносится регистрационный номер уведомления, дата и время регистрации уведомления, фамилия, имя и отчество (при наличии) работника, представившего уведомление, краткое содержание уведомления, количество листов, фамилия, имя и отчество (если имеется) работника, зарегистрировавшего уведомление. Запись заверяется подписями регистрирующего и представляющего уведомление.
7. Первый экземпляр зарегистрированного уведомления в день регистрации структурным подразделением или должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, представляется работодателю, второй экземпляр с указанием регистрационного номера, даты, заверенный подписью работника, зарегистрировавшего уведомление, отдается работнику для подтверждения принятия и регистрации уведомления.
8. Работодатель по результатам рассмотрения уведомления принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений и назначает должностное лицо, ответственное за проведение проверки.
Приложение N 1
к Порядку уведомления работодателя
лицами, замещающими должности
на основании трудового договора
в Федеральном казенном учреждении
"Информационный вычислительный центр
Федеральной службы по надзору
в сфере транспорта", созданном
для выполнения задач, поставленных
перед Федеральной службой по надзору
в сфере транспорта, о возникновении
личной заинтересованности, которая
приводит или может привести
к конфликту интересов, утвержденному
приказом Ространснадзора
от 03.04.2015 N АК-365фс
Рекомендуемый образец
Приложение N 2
к Порядку уведомления работодателя
лицами, замещающими должности
на основании трудового договора
в Федеральном казенном учреждении
"Информационный вычислительный центр
Федеральной службы по надзору
в сфере транспорта", созданном
для выполнения задач, поставленных
перед Федеральной службой по надзору
в сфере транспорта, о возникновении
личной заинтересованности, которая
приводит или может привести
к конфликту интересов, утвержденному
приказом Ространснадзора
от 03.04.2015 N АК-365фс
Рекомендуемый образец
Журнал
регистрации уведомлений работниками организации, созданной
для выполнения задач, поставленных перед Федеральной
службой по надзору в сфере транспорта, работодателя
о возникновении личной заинтересованности, которая
приводит или может привести к конфликту интересов
N п/п
Регистрационный номер
Дата регистрации уведомления
Ф.И.О. подавшего уведомление
Должность подавшего уведомление
Ф.И.О. регистрирующего
Подпись регистрирующего
Подпись гражданского служащего, подавшего уведомление
Отметка о получении копий (копии получил, подпись)
1
2
3
4
5
6
7
8
9