Приказ Минтруда России от 01.04.2026 N 127
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 1 апреля 2026 г. N 127
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ
РАСЧЕТА ПОКАЗАТЕЛЯ "ДОЛЯ ЗАНЯТЫХ ГРАЖДАН ИЗ ЧИСЛА
ЗАВЕРШИВШИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ" ФЕДЕРАЛЬНОГО ПРОЕКТА "АКТИВНЫЕ
МЕРЫ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ" НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА "КАДРЫ"
В целях реализации федерального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры" приказываю:
1. Утвердить прилагаемую методику расчета показателя "Доля занятых граждан из числа завершивших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование" федерального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры".
2. Признать утратившими силу:
приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 октября 2024 г. N 543 "Об утверждении методики расчета показателя "Доля занятых граждан из числа завершивших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование" федерального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры";
приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 3 апреля 2025 г. N 174 "О внесении изменения в пункт 2 методики расчета показателя "Доля занятых граждан из числа завершивших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование" федерального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры", утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 октября 2024 г. N 543".
Министр
А.О.КОТЯКОВ
Утверждена
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 1 апреля 2026 г. N 127
МЕТОДИКА
РАСЧЕТА ПОКАЗАТЕЛЯ "ДОЛЯ ЗАНЯТЫХ ГРАЖДАН ИЗ ЧИСЛА
ЗАВЕРШИВШИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ" ФЕДЕРАЛЬНОГО ПРОЕКТА "АКТИВНЫЕ
МЕРЫ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ" НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА "КАДРЫ"
1. Настоящая методика разработана в соответствии с Положением об организации проектной деятельности в Правительстве Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 31 октября 2018 г. N 1288, требованиями национального стандарта Российской Федерации ГОСТ Р 71136-2023 "Национальные цели развития, национальные проекты (программы) и государственные программы Российской Федерации. Методики расчета показателей. Общие положения и требования к применяемым при расчетах данным", утвержденного приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 6 декабря 2023 г. N 1521-ст.
2. Настоящая методика применяется для расчета показателя "Доля занятых граждан из числа завершивших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование" (код П03390-Л3) (далее - показатель) в целях мониторинга федерального проекта "Активные меры содействия занятости" (код - Л3) национального проекта "Кадры" (код - Л), утвержденного протоколом заочного голосования членов президиума Совета при Президенте Российской Федерации по стратегическому развитию и национальным проектам 20 декабря 2024 г. N 12пр.
3. Показатель характеризует уровень трудоустройства граждан из числа завершивших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование.
4. Субъектом официального статистического учета, ответственным за формирование и предоставление (распространение) информации по показателю, является Федеральная служба по труду и занятости.
5. Расчет показателя осуществляется посредством использования государственной информационной системы "Цифровая аналитическая платформа предоставления статистических данных" (далее - информационная система) в соответствии с алгоритмом расчета, приведенным в настоящей методике, и на основе значений компонентов показателя, представленных в информационную систему в соответствии с настоящей методикой.
В случае непредоставления для расчета показателя в информационную систему значений компонентов показателя в порядке и в сроки, установленные настоящей методикой, при расчете значения показателя используются данные прошлого периода.
Показатель рассчитывается в информационной системе в срок не позднее 5-го рабочего дня месяца, следующего за отчетным периодом.
Ответственным за расчет показателя в информационной системе является Федеральная служба по труду и занятости.
До ввода в эксплуатацию подсистем, компонентов и модулей информационной системы, обеспечивающих расчет значений соответствующих показателей, показатель рассчитывается без использования информационной системы в соответствии с алгоритмом расчета, приведенным в настоящей методике.
6. Показатель рассчитывается по Российской Федерации нарастающим итогом с начала года с ежемесячной и годовой периодичностью.
7. Тип показателя - возрастающий. Предельное значение показателя стремится к 100 процентам.
8. Сроки предоставления (распространения) информации по показателю:
ежемесячно (за исключением последнего месяца отчетного года) - не позднее 5-го рабочего дня месяца, следующего за отчетным периодом;
ежегодно - не позднее 5 рабочего дня месяца, следующего за отчетным годом (для уточнения годовых данных - не позднее 18 апреля <1> года, следующего за отчетным годом).
--------------------------------
<1> Пункт 109 Положения об организации проектной деятельности в Правительстве Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 31 октября 2018 г. N 1288.
9. Единица измерения показателя по Российской Федерации - процент (код по Общероссийскому классификатору единиц измерения - 744).
10. Для целей настоящей методики используется следующее основное понятие:
трудоустроенные граждане - лица, являющиеся занятыми на основании сведений, предоставляемых в Федеральную государственную информационную систему "Единая цифровая платформа в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" (далее - ЕЦП "Работа в России") посредством:
системы межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ) из информационных систем Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации на основании запроса сведений о месте осуществления трудовой деятельности (ЗМТД), предоставления сведений о трудовой деятельности;
предоставления гражданами при личной явке в государственное учреждение службы занятости сведений, подтверждающих факт занятости:
по контракту о прохождении службы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и (или) замещении должности в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы;
по контракту о прохождении службы в органах внутренних дел;
по трудовому договору, заключенному со следственными органами Следственного комитета Российской Федерации;
по контракту о прохождении службы в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;
по контракту о службе в таможенных органах;
по трудовому договору, заключенному с органами и организациями прокуратуры;
по контракту о прохождении службы в органах принудительного исполнения;
по контракту о прохождении службы в войсках национальной гвардии;
на военной службе по контракту.
11. Показатель (Дзан) рассчитывается по формуле:
где
Чтр i - численность граждан, которые были трудоустроены и/или остались трудоустроенными после завершения профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, организованного i-м получателем гранта в рамках федерального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры", по сведениям об их трудоустройстве за период с начала отчетного года по конец отчетного периода, человек;
Чобуч i - численность граждан, завершивших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, организованных i-м получателем гранта в рамках федерального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры", по сведениям об их обучении за период с начала отчетного года по конец отчетного периода, человек.
i = 1, ... m, m - количество получателей грантов на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан в рамках федерального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры", определенных бюджетным законодательством Российской Федерации и Решением о порядке предоставления субсидии, принимаемым Федеральной службой по труду и занятости согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 25 октября 2023 г. N 1780 "Об утверждении Правил предоставления из бюджетов бюджетной системы Российской Федерации субсидий, в том числе грантов в форме субсидий, юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, а также физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг".
Значение показателя на конец декабря отчетного года приравнивается к значению показателя за отчетный год.
12. Источником информации для расчета показателя являются:
данные о трудоустройстве граждан (Чтр i), предоставляемые на ЕЦП "Работа в России":
- посредством системы межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ) из информационных систем Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации о трудоустройстве граждан, в том числе в период обучения или после завершения обучения;
- государственным учреждением службы занятости на основании сведений, представляемых гражданином при личной явке в государственное учреждение службы занятости, подтверждающих факт занятости:
по контракту о прохождении службы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и (или) замещении должности в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы;
по контракту о прохождении службы в органах внутренних дел;
по трудовому договору, заключенному со следственными органами Следственного комитета Российской Федерации;
по контракту о прохождении службы в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;
по контракту о службе в таможенных органах;
по трудовому договору, заключенному с органами и организациями прокуратуры;
по контракту о прохождении службы в органах принудительного исполнения;
по контракту о прохождении службы в войсках национальной гвардии;
на военной службе по контракту;
данные о завершении гражданами профессионального обучения и дополнительного профессионального образования в рамках федерального проекта "Активные меры содействия занятости" национального проекта "Кадры" (Чобуч i), размещаемые организациями, осуществляющими образовательную деятельность, на ЕЦП "Работа в России".
Данные предоставляются Федеральной службой по труду и занятости в информационную систему не позднее 5-го рабочего дня месяца, следующего за отчетным периодом.
13. Верификация данных по компоненту Чобуч i осуществляется Федеральной службой по труду и занятости на основании сведений, размещаемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность, на ЕЦП "Работа в России".
Верификация данных по компоненту Чтр i осуществляется Федеральной службой по труду и занятости на основании сведений, предоставляемых посредством системы межведомственного электронного взаимодействия (СМЭВ) из информационных систем Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации на ЕЦП "Работа в России", а также на основании сведений, представляемых гражданином при личной явке в государственное учреждение службы занятости, подтверждающих факт занятости.