Приказ Минэнерго России от 06.06.2022 N 504
МИНИСТЕРСТВО ЭНЕРГЕТИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 6 июня 2022 г. N 504
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
БР, КП, П%, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАСЧЕТНОГО
ЕЖЕМЕСЯЧНОГО РАЗМЕРА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
(НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЕНСИЙ) ЛИЦ, УКАЗАННЫХ В ПУНКТЕ 1 ПРАВИЛ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
(НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЕНСИЙ) ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ РАБОТНИКОВ
ОРГАНИЗАЦИЙ УГОЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, УТВЕРЖДЕННЫХ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОТ 15 ИЮЛЯ 2021 Г. N 1212, И ПРАВИЛ РАСЧЕТА
КОЛИЧЕСТВА КАЛЕНДАРНЫХ ЛЕТ СТАЖА РАБОТЫ
В ОРГАНИЗАЦИЯХ УГОЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ С
В соответствии с пунктом 11 Правил предоставления дополнительного пенсионного обеспечения (негосударственных пенсий) отдельным категориям работников организаций угольной промышленности, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 15 июля 2021 г. N 1212 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2021, N 30, ст. 5789), приказываю:
Утвердить:
показатели Бр, Кп, П%, необходимые для определения расчетного ежемесячного размера дополнительного пенсионного обеспечения (негосударственных пенсий) лиц, указанных в пункте 1 Правил предоставления дополнительного пенсионного обеспечения (негосударственных пенсий) отдельным категориям работников организаций угольной промышленности, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 15 июля 2021 г. N 1212, согласно приложению N 1;
Правила расчета количества календарных лет стажа работы в организациях угольной промышленности С согласно приложению N 2.
Министр
Н.Г.ШУЛЬГИНОВ
Приложение N 1
к приказу Минэнерго России
от 6 июня 2022 г. N 504
ПОКАЗАТЕЛИ
БР, КП, П%, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАСЧЕТНОГО
ЕЖЕМЕСЯЧНОГО РАЗМЕРА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
(НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЕНСИЙ) ЛИЦ, УКАЗАННЫХ В ПУНКТЕ 1 ПРАВИЛ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
(НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЕНСИЙ) ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ РАБОТНИКОВ
ОРГАНИЗАЦИЙ УГОЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, УТВЕРЖДЕННЫХ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОТ 15 ИЮЛЯ 2021 Г. N 1212
1. Базовый размер дополнительного пенсионного обеспечения (Бр) составляет 150 рублей 00 копеек.
2. Коэффициент, определяющий соотношение базового размера дополнительного пенсионного обеспечения и стажа работы в организациях угольной промышленности (Кп), составляет 0,05.
3. Процентная надбавка за наличие наград (П%) составляет:
40% при наличии орденов СССР, почетных званий СССР, высших званий Российской Федерации, орденов Российской Федерации, знаков отличия Российской Федерации, почетных званий Российской Федерации;
30% при наличии медалей СССР, медалей Российской Федерации, звания "Ветеран труда", нагрудных знаков "Шахтерская Слава" всех трех степеней;
20% при наличии ведомственных наград, знаков отличий, грамот, благодарностей и других видов поощрений.
Приложение N 2
к приказу Минэнерго России
от 6 июня 2022 г. N 504
ПРАВИЛА
РАСЧЕТА КОЛИЧЕСТВА КАЛЕНДАРНЫХ ЛЕТ СТАЖА РАБОТЫ
В ОРГАНИЗАЦИЯХ УГОЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ С
1. Настоящие Правила определяют порядок расчета количества календарных лет стажа работы в организациях угольной промышленности С с применением повышающих коэффициентов по отдельно взятым видам деятельности и месту работы.
2. При расчете количества календарных лет стажа работы в организациях угольной промышленности С на должностях и по профессиям, указанным в Списке N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденном постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (Собрание постановлений Правительства СССР, 1991, N 21 - 22, ст. 85; N 25 - 26, ст. 100) (далее - Список N 1), к каждому календарному году работы в таких организациях на данных должностях и по данным профессиям применяется коэффициент 2,0 (один календарный год работы равен двум годам).
3. При расчете количества календарных лет стажа работы в организациях угольной промышленности С на должностях и по профессиям, указанным в Списке N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденном постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2), к каждому календарному году работы в таких организациях на данных должностях и по данным профессиям применяется коэффициент 1,5 (один календарный год работы равен одному году шести месяцам).
4. При расчете количества календарных лет стажа работы в организациях угольной промышленности С на должностях и по профессиям, не указанным в Списке N 1 и Списке N 2, к каждому календарному году работы в таких организациях на данных должностях и по данным профессиям применяется коэффициент 1,0 (один календарный год работы равен одному году).
5. В случае если стаж работы относится к работе в организациях угольной промышленности, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, дополнительно при расчете количества календарных лет стажа работы в организациях угольной промышленности С применяется повышающий коэффициент 1,5.