Приказ ГУСП от 02.09.2019 N 135
ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ
ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 2 сентября 2019 г. N 135
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ
В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА ГЛАВНОГО
УПРАВЛЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ
СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОТ 6 АПРЕЛЯ 2018 Г. N 17
В соответствии с пунктом 8 постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; 2019, N 4, ст. 338) и распоряжением Правительства Российской Федерации от 13 марта 2019 г. N 415-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2019, N 12, ст. 1327) приказываю:
Внести изменения в Положение об оплате труда гражданского персонала Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации, утвержденное приказом Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 6 апреля 2018 г. N 17 "Об утверждении Положения об оплате труда гражданского персонала Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации" (зарегистрирован Минюстом России 20 апреля 2018 г., регистрационный N 50844), согласно приложению.
Начальник Главного управления
А.Л.ЛИНЕЦ
Приложение
к приказу Главного управления
специальных программ Президента
Российской Федерации
от 2 сентября 2019 г. N 135
ИЗМЕНЕНИЯ,
ВНОСИМЫЕ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА
ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ ПРЕЗИДЕНТА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ ГЛАВНОГО
УПРАВЛЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ ПРЕЗИДЕНТА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 6 АПРЕЛЯ 2018 Г. N 17
В Положении об оплате труда гражданского персонала Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации, утвержденном приказом Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 6 апреля 2018 г. N 17 (далее - Положение):
1. В подпункте "б" пункта 10 слова "(надбавки, доплаты, вознаграждения, премии, единовременные выплаты)" заменить словами "(надбавки, доплаты, вознаграждения)".
2. Главу IV дополнить пунктом 30.1 следующего содержания:
"30.1. Предусмотренные настоящей системой оплаты труда выплаты стимулирующего характера, установленные в процентах от оклада, определяются в следующем порядке:
а) работникам, имеющим право на выплаты стимулирующего характера, установленные в виде повышений оклада, оклад повышается на процент повышения. В тех случаях, когда работники имеют право на повышение оклада одновременно по нескольким основаниям, размеры повышений складываются, на сумму процентов повышается оклад;
б) работникам, имеющим право на другие выплаты стимулирующего характера (надбавки, доплаты, вознаграждения, единовременные премии и выплаты), размеры этих выплат определяются от оклада, исчисленного в соответствии с подпунктом "а" настоящего пункта.".
3. В абзаце первом пункта 31 слова "В соответствии" заменить словами "В соответствии с".
4. Пункт 37 дополнить абзацами следующего содержания:
"надбавка за проведение правовой экспертизы;
повышение оклада медицинским и фармацевтическим работникам, а также педагогическим работникам образовательных организаций за квалификационную категорию.".
5. Дополнить пунктами 41.1 и 41.2 следующего содержания:
"41.1. Надбавка за проведение правовой экспертизы в размере 30 процентов оклада устанавливается работникам (в том числе работающим по совместительству), имеющим высшее юридическое образование, в должностные обязанности которых входит проведение правовой экспертизы проектов правовых актов, подготовка и редактирование проектов правовых актов.
Критериями для выплаты надбавки являются:
качество и соблюдение сроков проведения правовой экспертизы и редактирования проектов правовых актов;
качество и соблюдение сроков подготовки проектов правовых актов.
41.2. Медицинским и фармацевтическим работникам, имеющим квалификационную категорию, производится повышение оклада в следующих размерах:
при наличии второй квалификационной категории - в размере 5 процентов оклада;
при наличии первой квалификационной категории - в размере 10 процентов оклада;
при наличии высшей квалификационной категории - в размере 15 процентов оклада.
Педагогическим работникам образовательных организаций, имеющим квалификационную категорию, производится повышение оклада в следующих размерах:
при наличии первой квалификационной категории - в размере 10 процентов оклада;
при наличии высшей квалификационной категории - в размере 15 процентов оклада.
Основанием для повышения оклада являются документы, подтверждающие присвоение (установление) работнику квалификационной категории. Повышение оклада производится со дня присвоения (установления) квалификационной категории.
При повышении или снижении квалификационной категории повышение оклада или его снижение производится со дня присвоения (установления) более высокой квалификационной категории либо снижения квалификационной категории.".
6. В абзаце втором подпункта "б" пункта 50 слова "пунктом 10" заменить словами "пунктами 10 и 30.1".
7. Приложение N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"Приложение N 1
к Положению
РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ (ТАРИФНЫХ СТАВОК) РАБОТНИКОВ
I. Размеры тарифных ставок по профессиям рабочих,
включенным в профессиональные квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <1>
Квалификационные уровни
Размер тарифной ставки (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
1 квалификационный уровень
4517
2 квалификационный уровень
4673
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
1 квалификационный уровень
5372
2 квалификационный уровень
6050
3 квалификационный уровень
7270
4 квалификационный уровень
8647
--------------------------------
<1> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих" (зарегистрирован Минюстом России 23 июня 2008 г., регистрационный N 11861) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 августа 2008 г. N 417н (зарегистрирован Минюстом России 20 августа 2008 г., регистрационный N 12150).
II. Размеры тарифных ставок по профессиям рабочих,
не включенным в профессиональные квалификационные группы
Профессии рабочих
Размер тарифной ставки (в рублях)
Помощник повара
4517
Младший повар
4517
Повар
5372
Шеф-повар
6050
III. Размеры окладов по общеотраслевым должностям
руководителей, специалистов и служащих, включенным
в профессиональные квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <1>
Квалификационные уровни
Размер оклада (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1 квалификационный уровень
4673
2 квалификационный уровень
4871
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
1 квалификационный уровень
5549
2 квалификационный уровень
6050
3 квалификационный уровень
7771
4 квалификационный уровень
8991
5 квалификационный уровень
10347
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
1 квалификационный уровень
6050
2 квалификационный уровень
6916
3 квалификационный уровень
8991
4 квалификационный уровень
9492
5 квалификационный уровень
11244
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
1 квалификационный уровень
12078
2 квалификационный уровень
12600
3 квалификационный уровень
12934
--------------------------------
<1> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" (зарегистрирован Минюстом России 18 июня 2008 г., регистрационный N 11858) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 11 декабря 2008 г. N 718н (зарегистрирован Минюстом России 20 января 2009 г., регистрационный N 13140).
IV. Размеры окладов по должностям руководителей,
специалистов и служащих, не включенным в профессиональные
квалификационные группы
Наименование должности
Размер оклада (в рублях)
Заведующий банно-прачечным комбинатом
7771
Директор культурно-спортивного комплекса
12078
Начальник отдела по эксплуатации жилого фонда
12078
V. Размеры должностных окладов
руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров
образовательных организаций
Наименование должности
Размер оклада (в рублях)
Главный бухгалтер дошкольной образовательной организации (в зависимости от количества групп):
до 5
12204
от 5 до 10
13424
свыше 10
14039
Заместитель заведующего дошкольной образовательной организацией (в зависимости от количества групп):
до 5
12204
от 5 до 10
13424
свыше 10
14039
Заведующий дошкольной образовательной организацией (в зависимости от количества групп):
до 5
14290
от 5 до 10
15719
свыше 10
16438
Главный бухгалтер общеобразовательной организации (в зависимости от количества учащихся):
до 500
14290
от 500 до 1000
15719
свыше 1000
16438
Заместитель директора общеобразовательной организации (в зависимости от количества учащихся):
до 500
14290
от 500 до 1000
15719
свыше 1000
16438
Директор общеобразовательной организации (в зависимости от количества учащихся):
до 500
17210
от 500 до 1000
18931
свыше 1000
19797
VI. Размеры окладов по должностям
медицинских и фармацевтических работников, включенным
в профессиональные квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <1>
Квалификационные уровни
Размер оклада (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня"
1 квалификационный уровень
4871
Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал"
1 квалификационный уровень
7082
2 квалификационный уровень
7427
3 квалификационный уровень
7771
4 квалификационный уровень
8125
5 квалификационный уровень
8647
Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры"
1 квалификационный уровень
8803
2 квалификационный уровень
10013
3 квалификационный уровень
11244
4 квалификационный уровень
12078
Профессиональная квалификационная группа "Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)"
1 квалификационный уровень
12412
2 квалификационный уровень
12934
--------------------------------
<1> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 6 августа 2007 г. N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников" (зарегистрирован Минюстом России 27 сентября 2007 г., регистрационный N 10190) с изменениями, внесенными приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 20 ноября 2008 г. N 657н (зарегистрирован Минюстом России 4 декабря 2008 г., регистрационный N 12795), от 2 августа 2011 г. N 861н (зарегистрирован Минюстом России 1 сентября 2011 г., регистрационный N 21728) и приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 3 марта 2017 г. N 233н (зарегистрирован Минюстом России 28 марта 2017 г., регистрационный N 46149).
VII. Размеры окладов по должностям
медицинских и фармацевтических работников, не включенным
в профессиональные квалификационные группы
Наименование должности
Размер оклада (в рублях)
Заместитель начальника аптеки
12078
Начальник аптеки
12412
Главная медицинская сестра
12412
VIII. Размеры окладов по должностям работников
культуры, искусства и кинематографии, включенным
в профессиональные квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <1>
Квалификационные уровни
Размер оклада (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа "Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава"
-
4871
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена"
-
7270
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников, культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"
-
9492
Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии"
-
12078
--------------------------------
<1> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 августа 2007 г. N 570 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии" (зарегистрирован Минюстом России 1 октября 2007 г., регистрационный N 10222).
IX. Размеры окладов по должностям работников образования,
включенным в профессиональные квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <1>
Квалификационные уровни
Размер оклада (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня
1 квалификационный уровень
5195
2 квалификационный уровень
5549
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников
1 квалификационный уровень
7927
2 квалификационный уровень
8783
3 квалификационный уровень
9648
4 квалификационный уровень
10483
Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений
1 квалификационный уровень
11369
2 квалификационный уровень
12204
3 квалификационный уровень
13080
--------------------------------
<1> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 5 мая 2008 г. N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования" (зарегистрирован Минюстом России 22 мая 2008 г., регистрационный N 11731) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23 декабря 2011 г. N 1601н (зарегистрирован Минюстом России 31 января 2012 г., регистрационный N 23068).
X. Размеры окладов по должностям работников
сельского хозяйства, включенным в профессиональные
квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <1>
Квалификационные уровни
Размер оклада (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников сельского хозяйства третьего уровня"
1 квалификационный уровень
6050
2 квалификационный уровень
6916
3 квалификационный уровень
8647
--------------------------------
<1> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 июля 2008 г. N 339н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сельского хозяйства" (зарегистрирован Минюстом России 31 июля 2008 г., регистрационный N 12048).
XI. Размеры окладов по должностям работников
телевидения (радиовещания), включенным в профессиональные
квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <1>
Квалификационные уровни
Размер оклада (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников телевидения (радиовещания) третьего уровня"
3 квалификационный уровень
9492
4 квалификационный уровень
10347
--------------------------------
<1> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 18 июля 2008 г. N 341н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников телевидения (радиовещания)" (зарегистрирован Минюстом России 31 июля 2008 г., регистрационный N 12047).
XII. Размеры окладов по должностям работников
сферы научных исследований и разработок, включенным
в профессиональные квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <2>
Квалификационные уровни
Размер оклада (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников второго уровня
1 квалификационный уровень
5195
2 квалификационный уровень
5549
3 квалификационный уровень
6050
4 квалификационный уровень
6571
Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников третьего уровня
1 квалификационный уровень
6916
2 квалификационный уровень
7270
3 квалификационный уровень
7771
4 квалификационный уровень
11244
Профессиональная квалификационная группа должностей научных работников и руководителей структурных подразделений
1 квалификационный уровень
9492
2 квалификационный уровень
11567
3 квалификационный уровень
12934
4 квалификационный уровень
13789
5 квалификационный уровень
14655
--------------------------------
<2> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 3 июля 2008 г. N 305н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок" (зарегистрирован Минюстом России 18 июля 2008 г., регистрационный N 12001) с изменением, внесенным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 19 декабря 2008 г. N 740н (зарегистрирован Минюстом России 21 января 2009 г., регистрационный N 13147).
XIII. Размеры окладов по должностям работников
физической культуры и спорта, включенным в профессиональные
квалификационные группы
Профессиональные квалификационные группы <1>
Квалификационные уровни
Размер оклада (в рублях)
Профессиональная квалификационная группа должностей работников физической культуры и спорта первого уровня
1 квалификационный уровень
5549
Профессиональная квалификационная группа должностей работников физической культуры и спорта второго уровня
1 квалификационный уровень
8647
2 квалификационный уровень
8991
3 квалификационный уровень
9492
Профессиональная квалификационная группа должностей работников физической культуры и спорта третьего уровня
1 квалификационный уровень
11244
--------------------------------
<1> Утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27 февраля 2012 г. N 165н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников физической культуры и спорта" (зарегистрирован Минюстом России 21 марта 2012 г., регистрационный N 23559).".
8. В Приложении N 2 к Положению пункт 18 изложить в следующей редакции:
"18. Количество баллов, предусмотренных для оценки выполнения всех показателей эффективности деятельности по каждой должности работника (профессии рабочего), в зависимости от размера оклада:
Размеры окладов, установленные по всем учрежденным в ГУСПе должностям работников (профессиям рабочих) (в рублях)
Количество баллов для оценки выполнения всех показателей эффективности деятельности по каждой должности работника (профессии рабочего)
Размеры окладов, установленные по всем учрежденным в ГУСПе должностям работников (профессиям рабочих) (в рублях)
Количество баллов для оценки выполнения всех показателей эффективности деятельности по каждой должности работника (профессии рабочего)
4517
20
9648
38
4673
20
10013
38
4871
21
10347
40
5195
21
10483
40
5372
23
11244
42
5549
23
11369
42
6050
25
11567
44
6571
25
12078
44
6916
26
12204
46
7082
26
12412
46
7270
28
12600
48
7427
28
12934
48
7771
30
13080
50
7927
30
13424
46
8125
32
13789
50
8647
32
14039
46
8783
34
14290
50
8803
34
14655
50
8991
36
15719
50
9492
36
16438
50
".