Приказ ФСИН России от 24.10.2024 N 748
МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
ПРИКАЗ
от 24 октября 2024 г. N 748
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ТИПОВОЙ СТРУКТУРЫ, ТИПОВОГО ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ И ПОРЯДКА
РАСЧЕТА ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ МЕДИКО-САНИТАРНОЙ ЧАСТИ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
В соответствии с абзацем десятым подпункта 4 пункта 11 Положения о Федеральной службе исполнения наказаний, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 13.10.2004 N 1314 "Вопросы Федеральной службы исполнения наказаний", приказываю:
1. Утвердить:
типовую структуру медико-санитарной части Федеральной службы исполнения наказаний согласно приложению N 1 к настоящему приказу;
типовое штатное расписание медико-санитарной части Федеральной службы исполнения наказаний согласно приложению N 2 к настоящему приказу;
порядок расчета штатной численности медико-санитарной части Федеральной службы исполнения наказаний согласно приложению N 3 к настоящему приказу.
2. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 22.05.2023 N 307 "Об утверждении типовых структуры и штатного расписания медико-санитарной части" (зарегистрирован Минюстом России 21.06.2023, регистрационный N 73943).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя директора ФСИН России (по кадровой и общественно-политической работе) в соответствии с распределением обязанностей между директором ФСИН России и его заместителями.
Директор
генерал внутренней службы
Российской Федерации
А.А.ГОСТЕВ
Приложение N 1
к приказу ФСИН России
от 24 октября 2024 г. N 748
ТИПОВАЯ СТРУКТУРА МЕДИКО-САНИТАРНОЙ ЧАСТИ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
1. Руководство.
2. Юридическая служба.
3. Секретариат (канцелярия).
4. Отдел (отделение, группа) кадров, воспитательной и социальной работы с личным составом.
5. Бухгалтерия.
6. Отдел (отделение, группа) организации лечебно-профилактической работы.
7. Отдел (отделение, группа) медицинского обеспечения сотрудников уголовно-исполнительной системы.
8. Отдел (отделение, группа) организационно-методического обеспечения и статистики.
9. Отдел (отделение, группа) медицинского снабжения, материально-технического и интендантского обеспечения.
10. Филиалы.
Приложение N 2
к приказу ФСИН России
от 24 октября 2024 г. N 748
ТИПОВОЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
МЕДИКО-САНИТАРНОЙ ЧАСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
НАИМЕНОВАНИЕ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ
Категория должности
Количество должностей
Должностной оклад
Примечание
РУКОВОДСТВО
Начальник медико-санитарной части - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник медико-санитарной части - врач")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника медико-санитарной части по организации медицинского обеспечения подозреваемых, обвиняемых и осужденных - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника медико-санитарной части (по направлению деятельности) - врач")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 5 приложения N 3 к настоящему приказу
Заместитель начальника медико-санитарной части по организационно-методической и клинико-экспертной работе - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника медико-санитарной части (по направлению деятельности) - врач")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 5 приложения N 3 к настоящему приказу
Заместитель начальника медико-санитарной части - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника медико-санитарной части (по направлению деятельности) - врач")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 5 приложения N 3 к настоящему приказу
ЮРИДИЧЕСКАЯ СЛУЖБА
Старший юрисконсульт
средний начальствующий состав
1
Юрисконсульт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "юрисконсульт")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 6 приложения N 3 к настоящему
СЕКРЕТАРИАТ (КАНЦЕЛЯРИЯ)
Начальник секретариата
средний начальствующий состав
1
Заведующий канцелярией
служащий
1
Инспектор (включая старшего)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 7 приложения N 3 к настоящему приказу
ОТДЕЛ (ОТДЕЛЕНИЕ, ГРУППА) КАДРОВ, ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ И СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ С ЛИЧНЫМ СОСТАВОМ
Начальник отдела
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отдела")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника отдела
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника отдела")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 8 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник отделения
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения")
старший начальствующий состав
1
Старший инспектор
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 8 приложения N 3 к настоящему приказу
Инспектор
(может вводиться должность категории гражданского персонала "инспектор" (включая старшего)
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 8 приложения N 3 к настоящему приказу
Специалист по кадрам
служащий
определяется в соответствии с пунктами 3, 8 приложения N 3 к настоящему приказу
БУХГАЛТЕРИЯ
Главный бухгалтер
(может вводиться должность категории гражданского персонала "главный бухгалтер")
старший начальствующий состав
1
Заместитель главного бухгалтера
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель главного бухгалтера")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший бухгалтер
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 9 приложения N 3 к настоящему приказу
Бухгалтер
служащий
определяется в соответствии с пунктами 3, 9 приложения N 3 к настоящему приказу
Экономист по финансовой работе
служащий
определяется в соответствии с пунктом 9 приложения N 3 к настоящему приказу
Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности
служащий
определяется в соответствии с пунктом 9 приложения N 3 к настоящему приказу
Кассир (включая старшего)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 9 приложения N 3 к настоящему приказу
ОТДЕЛ (ОТДЕЛЕНИЕ, ГРУППА) ОРГАНИЗАЦИИ ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКОЙ РАБОТЫ
Начальник отдела - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отдела - врач-специалист")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника отдела - врач
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 10 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник отделения - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения (заведующий отделением) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
1
Главный психиатр-нарколог - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач-психиатр-нарколог")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 10 приложения N 3 к настоящему приказу
Главный фтизиатр - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач-фтизиатр")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 10 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший врач-специалист
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 10 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший инспектор - врач
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 10 приложения N 3 к настоящему приказу
Инспектор - врач
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 10 приложения N 3 к настоящему приказу
ОТДЕЛ (ОТДЕЛЕНИЕ, ГРУППА) МЕДИЦИНСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ СОТРУДНИКОВ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ
Начальник отдела - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отдела - врач-специалист")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника отдела - врач
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 11 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник отделения - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения (заведующий отделением) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
1
Старший инспектор - врач
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 11 приложения N 3 к настоящему приказу
Инспектор - врач
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 11 приложения N 3 к настоящему приказу
ОТДЕЛ (ОТДЕЛЕНИЕ, ГРУППА) ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И СТАТИСТИКИ
Начальник отдела - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отдела - врач-специалист")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника отдела - врач
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 12 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник отделения - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения (заведующий отделением) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
1
Старший инспектор - врач
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 12 приложения N 3 к настоящему приказу
Инспектор - врач
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 12 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-методист
служащий
определяется в соответствии с пунктом 12 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-статистик
служащий
определяется в соответствии с пунктом 12 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский статистик
служащий
определяется в соответствии с пунктом 12 приложения N 3 к настоящему приказу
ОТДЕЛ (ОТДЕЛЕНИЕ, ГРУППА) МЕДИЦИНСКОГО СНАБЖЕНИЯ, МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО И ИНТЕНДАНТСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
Начальник отдела
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отдела")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника отдела
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника отдела")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник отделения
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения")
старший начальствующий состав
1
Старший инспектор
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Инспектор
(может вводиться должность категории гражданского персонала "инспектор" (включая старшего)
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктами 3, 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший инспектор - провизор
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший инженер-программист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "инженер-программист")
средний начальствующий состав
1
Инженер
служащий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Специалист по охране труда
служащий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Водитель-сотрудник
(может вводиться должность категории гражданского персонала "водитель автомобиля")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Заведующий хозяйством
служащий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Комендант (включая старшего)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Заведующий складом
служащий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
рабочий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
рабочий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Слесарь-сантехник
рабочий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Уборщик служебных помещений
рабочий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Сторож (вахтер)
рабочий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Грузчик
рабочий
определяется в соответствии с пунктом 13 приложения N 3 к настоящему приказу
Аптека
Заведующий аптекой - провизор
руководитель
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Провизор
(может вводиться должность категории гражданского персонала "провизор" (всех наименований)
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Фармацевт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фармацевт")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарка (санитар)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Фасовщица (фасовщик)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
ФИЛИАЛ
(для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара лицам, заключенным под стражу или отбывающим наказание в виде лишения свободы)
Начальник филиала - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник филиала - врач")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника филиала - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника филиала - врач")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Главная медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "главная медицинская сестра (главный медицинский брат)")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старшая медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "старшая медицинская сестра (старший медицинский брат)")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Структурные подразделения филиала
(количество и наименование структурных подразделений филиала определяются в зависимости от работ (услуг), составляющих медицинскую или фармацевтическую деятельность)
Начальник отделения - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения (заведующий отделением) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник лаборатории - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник лаборатории (заведующий лабораторией) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник здравпункта - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заведующий здравпунктом - врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник здравпункта - фельдшер
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заведующий здравпунктом - фельдшер")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 настоящему приказу
Начальник кабинета - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник кабинета (заведующий кабинетом) - врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший врач-специалист
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3, подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3, подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-стажер
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Зубной врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "зубной врач")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Зубной техник
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский психолог
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фельдшер
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фельдшер")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фельдшер-лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фельдшер-лаборант")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Рентгенолаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "рентгенолаборант")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "лаборант")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старшая медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "старшая медицинская сестра (старший медицинский брат)")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинская сестра (всех наименований)
(может вводиться должность категории гражданского персонала "медицинская сестра (медицинский брат)" (всех наименований)
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Акушерка (акушер)
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский статистик
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский регистратор
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Инструктор-методист по лечебной физкультуре
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Инструктор по лечебной физкультуре
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Сестра-хозяйка
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарка (санитар)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 14, подпунктом 15.1 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Заведующий аптекой - провизор
руководитель
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Провизор
(может вводиться должность категории гражданского персонала "провизор" (всех наименований)
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Фармацевт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фармацевт")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Фасовщица (фасовщик)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
ФИЛИАЛ
(для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара личному составу)
(могут создаваться филиалы: "Центр медицинской и социальной реабилитации";
"Поликлиника";
"Медицинская часть")
Начальник филиала - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник филиала - врач")
старший начальствующий состав
1
Начальник центра медицинской и социальной реабилитации - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник центра медицинской и социальной реабилитации - врач")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника филиала - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника филиала - врач")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Заместитель начальника центра медицинской и социальной реабилитации - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника центра медицинской и социальной реабилитации - врач")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Главная медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "главная медицинская сестра (главный медицинский брат)")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старшая медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "старшая медицинская сестра (старший медицинский брат)")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Структурные подразделения филиала
(количество и наименование структурных подразделений филиала определяются в зависимости от работ (услуг), составляющих медицинскую или фармацевтическую деятельность)
Начальник отделения - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения (заведующий отделением) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник лаборатории - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник лаборатории (заведующий лабораторией) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник здравпункта - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заведующий здравпунктом - врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник здравпункта - фельдшер
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заведующий здравпунктом - фельдшер")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник кабинета - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник кабинета (заведующий кабинетом) -
врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший врач-специалист
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3, подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3, с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-стажер
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Зубной врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "зубной врач")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Зубной техник
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский психолог
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фельдшер
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фельдшер")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фельдшер-лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фельдшер-лаборант")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Рентгенолаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "рентгенолаборант")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "лаборант")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старшая медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "старшая медицинская сестра (старший медицинский брат)")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинская сестра (всех наименований)
(может вводиться должность категории гражданского персонала "медицинская сестра (медицинский брат)" (всех наименований)
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Акушерка (акушер)
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский статистик
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский регистратор
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Инструктор-методист по лечебной физкультуре
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Инструктор по лечебной физкультуре
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Сестра-хозяйка
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Заведующий аптекой - провизор
руководитель
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Провизор
(может вводиться должность категории гражданского персонала "провизор" (всех наименований)
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Фармацевт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фармацевт")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарка (санитар)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 14, с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фасовщица (фасовщик)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Уборщик служебных помещений
рабочий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Гардеробщик
рабочий
определяется в соответствии с подпунктом 15.2 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
ФИЛИАЛ
(для оказания медико-санитарной помощи в условиях круглосуточного стационара (больница)
Начальник филиала - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник филиала - врач")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника филиала - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника филиала - врач")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Главная медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "главная медицинская сестра (главный медицинский брат)")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Структурные подразделения филиала
(количество и наименование структурных подразделений филиала определяются в зависимости от работ (услуг), составляющих медицинскую или фармацевтическую деятельность)
Начальник отделения - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения (заведующий отделением) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник лаборатории - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник лаборатории (заведующий лабораторией) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник здравпункта - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заведующий здравпунктом - врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник здравпункта - фельдшер
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заведующий здравпунктом - фельдшер")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник кабинета - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник кабинета (заведующий кабинетом) - врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший врач-специалист
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3, с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3, с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-стажер
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Зубной врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "зубной врач")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Зубной техник
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский психолог
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фельдшер
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фельдшер")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фельдшер-лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фельдшер-лаборант")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Рентгенолаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "рентгенолаборант")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "лаборант")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старшая медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "старшая медицинская сестра (старший медицинский брат)")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинская сестра (всех наименований)
(может вводиться должность категории гражданского персонала "медицинская сестра (медицинский брат)" (всех наименований)
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Акушерка (акушер)
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский статистик
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский регистратор
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Инструктор-методист по лечебной физкультуре
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Инструктор по лечебной физкультуре
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Сестра-хозяйка
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Заведующий аптекой - провизор
руководитель
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Провизор
(может вводиться должность категории гражданского персонала "провизор" (всех наименований)
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Фармацевт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фармацевт")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарка (санитар)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 14, с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фасовщица (фасовщик)
служащий
определяется в соответствии с пунктом 14 приложения N 3 к настоящему приказу
Уборщик служебных помещений
рабочий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Гардеробщик
рабочий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Заведующий производством (шеф-повар)
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Повар
рабочий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Буфетчик
рабочий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Мойщик посуды
рабочий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Кухонный рабочий
рабочий
определяется в соответствии с подпунктом 15.3 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
ФИЛИАЛ "Дом ребенка"
Начальник дома ребенка - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник дома ребенка - врач")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника дома ребенка - врач
руководитель
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-специалист
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старшая медицинская сестра
(может вводиться должность категории гражданского персонала "старшая медицинская сестра (старший медицинский брат)")
младший начальствующий состав
1
Медицинская сестра
(всех наименований)
(может вводиться должность категории гражданского персонала "медицинская сестра (медицинский брат)" (всех наименований)
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Инструктор по лечебной физкультуре
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Младшая медицинская сестра по уходу за больными
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарка (санитар)
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Сестра-хозяйка
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший воспитатель
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Учитель-дефектолог
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Логопед
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Воспитатель
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Музыкальный руководитель
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Педагог-психолог
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Специалист по социальной работе
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.4 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
ФИЛИАЛ "Центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора"
Главный государственный санитарный врач - начальник центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора
(может вводиться должность категории гражданского персонала "главный государственный санитарный врач - начальник центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора - врач")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Отдел (отделение, группа) обеспечения государственного санитарно-эпидемиологического надзора
Начальник отдела - врач
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отдела - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Начальник отделения - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения (заведующий отделением) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший врач-эпидемиолог
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший врач по общей гигиене
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-эпидемиолог
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач-эпидемиолог")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач по общей гигиене
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач по общей гигиене")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Помощник врача-эпидемиолога
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Помощник врача по общей гигиене
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Бактериологическая лаборатория
Начальник лаборатории - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник лаборатории (заведующий лабораторией) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач - медицинский микробиолог
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач - медицинский микробиолог")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-бакгериолог
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач-бактериолог")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Биолог
(может вводиться должность категории гражданского персонала "биолог")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фельдшер-лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фельдшер-лаборант")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "лаборант")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарка (санитар)
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарно-гигиеническая лаборатория
Начальник лаборатории - врач-специалист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник лаборатории (заведующий лабораторией) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Фельдшер-лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "фельдшер-лаборант")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Лаборант
(может вводиться должность категории гражданского персонала "лаборант")
младший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарка (санитар)
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Группа профилактической дезинфекции
Врач-дезинфектолог
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Медицинский дезинфектор
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.5 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
ФИЛИАЛ "Военно-врачебная комиссия"
Начальник военно-врачебной комиссии - врач-эксперт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник военно-врачебной комиссии - врач-эксперт")
старший начальствующий состав
1
Заместитель начальника военно-врачебной комиссии - врач-эксперт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "заместитель начальника военно-врачебной комиссии - врач-эксперт")
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.6 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Отделение (группа) медицинских освидетельствований и экспертиз
Начальник отделения - врач-эксперт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения (заведующий отделением) - врач-специалист")
старший начальствующий состав
1
Старший врач - специалист-эксперт
старший начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3, с подпунктом 15.6 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-специалист-эксперт
(может вводиться должность категории гражданского персонала "врач-специалист")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с пунктом 3, с подпунктом 15.6 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Врач-специалист
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.6 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Секретарь военно-врачебной комиссии
младший начальствующий состав
1
Отделение (группа) психофизиологической диагностики
Начальник отделения
(может вводиться должность категории гражданского персонала "начальник отделения")
старший начальствующий состав
1
Эксперт-психолог
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.6 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Старший инженер-программист
(может вводиться должность категории гражданского персонала "инженер-программист")
средний начальствующий состав
1
Медицинский психолог
(может вводиться должность категории гражданского персонала "медицинский психолог")
средний начальствующий состав
определяется в соответствии с подпунктом 15.6 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Санитарка (санитар)
служащий
определяется в соответствии с подпунктом 15.6 пункта 15 приложения N 3 к настоящему приказу
Приложение N 3
к приказу ФСИН России
от 24 октября 2024 г. N 748
ПОРЯДОК
РАСЧЕТА ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ МЕДИКО-САНИТАРНОЙ ЧАСТИ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
1. При расчете штатной численности медико-санитарной части Федеральной службы исполнения наказаний <1> учитываются все категории работников, должности которых предусмотрены типовым штатным расписанием.
--------------------------------
<1> Далее - МСЧ, учреждение.
2. Расчет штатной численности работников учреждения производится в пределах утвержденных территориальному органу Федеральной службы исполнения наказаний <2> лимитов численности персонала, а также бюджетных ассигнований, предусмотренных на ее содержание.
--------------------------------
<2> Далее - ТО ФСИН России.
3. Структурные подразделения по направлениям деятельности создаются в соответствии с приложением N 1 к настоящему приказу:
при штатной численности структурного подразделения до 3 единиц создается группа;
при штатной численности структурного подразделения от 4 единиц создается отделение;
при штатной численности структурного подразделения от 6 единиц создается отдел.
При штатной численности отдела (бухгалтерии) 6 единиц и более в пределах общей расчетной численности подразделения вводятся должности "заместитель начальника отдела" ("заместитель начальника отдела - врач", "заместитель главного бухгалтера"), вторая должность "заместитель начальника отдела" ("заместитель начальника отдела - врач", "заместитель главного бухгалтера") вводится аналогично при расчетной численности структурного подразделения 12 единиц и более.
Должности старших исполнителей к исполнителям ("старший инспектор", "старший инспектор - врач", "старший бухгалтер", "старший юрисконсульт", "старший врач-специалист", "старший врач - специалист-эксперт" к должностям: "инспектор", "специалист по кадрам", "инспектор-врач", "бухгалтер", "юрисконсульт", "врач-специалист", "врач - специалист-эксперт") вводятся в соотношении 1:2. При создании группы численностью 2 единицы устанавливается соотношение должностей старшего исполнителя к исполнителю как 1:1.
Должности категории гражданского персонала, по которым предусматривается содержание неполной штатной единицы, указываются в соответствующих долях (0,25; 0,5; 0,75). При округлении расчетных единиц применяются правила округления в соответствии с пунктом 16 настоящего порядка.
4. Расчет численности учреждения производится в соответствии с приложением N 2 к настоящему приказу. Допускается введение иных должностей рабочих и служащих, не предусмотренных типовым штатным расписанием, с установлением должностных окладов (тарифных ставок) в соответствии с приказом ФСИН России от 13.11.2008 N 624 "Об утверждении новой системы оплаты труда гражданского персонала федеральных бюджетных и казенных учреждений уголовно-исполнительной системы" (зарегистрирован Минюстом России 17.11.2008, регистрационный N 12663) с учетом увеличений (индексаций).
5. Руководство.
Для руководства учреждением вводится должность "начальник медико-санитарной части - врач".
В учреждении вводятся не более 3 должностей: "заместитель начальника медико-санитарной части по организации медицинского обеспечения подозреваемых, обвиняемых и осужденных - врач", "заместитель начальника медико-санитарной части по организационно-методической и клинико-экспертной работе - врач", "заместитель начальника медико-санитарной части - врач".
При обеспечении МСЧ двух ТО ФСИН России дополнительно вводится вторая должность "заместитель начальника медико-санитарной части по организации медицинского обеспечения подозреваемых, обвиняемых и осужденных - врач".
6. Юридическая служба.
В юридической службе предусматривается 1 должность "старший юрисконсульт".
Дополнительно вводится должность "юрисконсульт" из расчета 1 должность на 4000 человек среднегодовой численности лиц, содержащихся в исправительных учреждениях и следственных изоляторах ТО ФСИН России, но не более 2 единиц. При расчете среднегодовой численности применяются правила в соответствии с пунктом 17 настоящего порядка.
7. Секретариат (канцелярия).
Штатная численность секретариата (канцелярии) определяется из расчета 1 должность на 12000 единиц документооборота несекретного делопроизводства в год, но не менее одной должности.
8. Отдел (отделение, группа) кадров, воспитательной и социальной работы с личным составом.
Количество должностей для комплектования учреждения работниками определяется из расчета 1 должность на 120 единиц штатной численности персонала учреждения, но не менее одной должности.
Количество должностей для осуществления воспитательной и социальной работы с личным составом определяется из расчета 1 должность на 200 единиц штатной численности персонала учреждения.
При расчете численности подразделения учитываются все должности.
9. Бухгалтерия.
Должность "главный бухгалтер" предусматривается в каждом учреждении.
Количество должностей "старший бухгалтер", "бухгалтер" определяется из расчета 1 должность на 150 - 200 единиц штатной численности персонала и среднегодовой численности, проходящих лечение в стационарах МСЧ для личного состава.
Допускается введение не более 3 должностей "экономист по финансовой работе".
Допускается введение не более 3 должностей "экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности".
Предусматривается введение не более 1 должности "кассир" (включая старшего).
10. Отдел (отделение, группа) организации лечебно-профилактической работы.
Количество должностей подразделения организации лечебно-профилактической работы определяется из расчета 1 должность на 1100 человек среднегодовой численности лиц, содержащихся в исправительных учреждениях и следственных изоляторах ТО ФСИН России, но не менее одной должности.
При наличии в филиалах МСЧ психиатрических (наркологических) подразделений (кабинетов) вводится 1 должность "главный психиатр - нарколог-врач".
При наличии в филиалах МСЧ туберкулезных подразделений (кабинетов) вводится 1 должность "главный фтизиатр-врач".
При отсутствии в филиалах МСЧ психиатрических (наркологических) и (или) туберкулезных подразделений (кабинетов) вводится 1 должность "старший врач-специалист".
При расчете штатной численности подразделения учитываются все должности.
11. Отдел (отделение, группа) медицинского обеспечения сотрудников уголовно-исполнительной системы <3>.
--------------------------------
<3> Далее - УИС.
Количество должностей подразделения медицинского обеспечения сотрудников УИС определяется из расчета 1 должность на 2000 единиц штатной численности начальствующего состава ТО ФСИН России, но не менее одной должности.
При расчете подразделения учитываются все должности.
12. Отдел (отделение, группа) организационно-методического обеспечения и статистики.
Количество должностей подразделения организационно-методического обеспечения и статистики определяется в соответствии с осуществляемыми функциями и задачами из расчета 1 должность на 2000 человек среднегодовой численности лиц, содержащихся в исправительных учреждениях и следственных изоляторах ТО ФСИН России.
Должности "врач-методист", "врач-статистик", "медицинский статистик" вводятся исходя из объемов обрабатываемой информации в пределах общей численности отдела.
При расчете штатной численности подразделения учитываются все должности.
13. Отдел (отделение, группа) медицинского снабжения, материально-технического и интендантского обеспечения.
Общее количество должностей ("старший инспектор", "инспектор", "старший инспектор - провизор", "инженер") определяется в соответствии с осуществляемыми функциями и задачами из расчета 1 должность на 1200 человек среднегодовой численности лиц, содержащихся в исправительных учреждениях и следственных изоляторах ТО ФСИН России, но не менее одной должности.
Вводится не более 1 должности "специалист по охране труда".
Количество должностей "водитель-сотрудник" ("водитель автомобиля") устанавливается в зависимости от режима работы автомобилей, закрепленных за учреждением. За одним водителем-сотрудником (водителем автомобиля) закрепляется не более 3 единиц подвижного состава, при этом за одним транспортным средством может быть закреплено не более 4 водителей.
В учреждении предусматривается не более одной должности "комендант" (включая старшего) или "заведующий хозяйством".
Расчет количества должностей "заведующий складом" производится в зависимости от наличия складов из расчета 1 должность на 1 склад, но не более 3 должностей на учреждение.
Количество должностей "электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования", "рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий", "слесарь-сантехник" определяется из расчета 1 должность на обслуживаемое здание и (или) сооружение, состоящее на балансе учреждения.
Количество должностей "уборщик служебных помещений" определяется из расчета 1 должность на 400 квадратных метров убираемой площади зданий и сооружений.
Количество должностей "сторож (вахтер)" определяется из расчета не более 4 должностей на каждый отдельный охраняемый объект.
Количество должностей "грузчик" рассчитывается с учетом допустимой физической нагрузки, которая не оказывает неблагоприятного воздействия в ближайшем и отдаленном периодах на состояние здоровья, в зависимости от суммарной массы перемещаемых грузов одним рабочим склада в течение месяца по формуле:
Мгр = Нгр x Тсм x Рдм,
где Тсм - допустимая масса поднимаемого и перемещаемого груза за 1 час (Тсм = 0,435 тонны);
Нгр - продолжительность смены (норматив 8 часов);
Рдм - среднее количество рабочих дней в месяце (21 день).
Следовательно, суммарная масса перемещаемых за 1 месяц грузов одним рабочим:
Мгр = 0,435 x 8 x 21 = 73,08 тонны.
14. Аптека.
Аптека создается в структуре отдела медицинского снабжения, материально-технического и интендантского обеспечения и (или) филиалах МСЧ для оказания медико-санитарной помощи в условиях дневного стационара, круглосуточного стационара (больницы). При этом вводятся:
1 должность "провизор" или 1 должность "фармацевт";
не более 1 должности "санитарка (санитар)" или "фасовщица (фасовщик)".
При осуществлении аптекой централизованного снабжения филиалов МСЧ дополнительно вводятся:
1 должность "заведующий аптекой - провизор";
не более 2 должностей "провизор" или "фармацевт";
не более 1 должности "санитарка (санитар)";
не более 2 должностей "фасовщица (фасовщик)".
15. Филиалы.
15.1. Филиал для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара лицам, заключенным под стражу или отбывающим наказание в виде лишения свободы.
При штатной численности филиала 10 единиц и более допускается введение 1 должности "заместитель начальника филиала - врач".
Должность "главная медицинская сестра" вводится в филиалах с числом врачебных должностей (включая руководителя) не менее 30.
В филиалах с числом врачебных должностей менее 30 (включая руководителя) допускается введение 1 должности "старшая медицинская сестра". При наличии в составе филиала отделений по направлениям медицинской деятельности в них вводится не более 1 должности "старшая медицинская сестра" на отделение.
Общее количество должностей специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), специалистов с высшим (немедицинским) образованием филиалов для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара лицам, заключенным под стражу или отбывающим наказание в виде лишения свободы, включая должности: "начальник филиала - врач", "заместитель начальника филиала - врач", "главная медицинская сестра", "старший врач-специалист", "врач-специалист", "врач-стажер", "медицинский психолог", "инструктор-методист по лечебной физкультуре", определяется с учетом среднегодовой численности лиц, содержащихся в исправительных учреждениях и следственных изоляторах ТО ФСИН России, из расчета 1 должность на 100 человек.
Общее количество должностей специалистов со средним профессиональным медицинским образованием, должностей младшего медицинского персонала филиалов для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара лицам, заключенным под стражу или отбывающим наказание в виде лишения свободы, включая должности: "зубной врач", "старшая медицинская сестра", "зубной техник", "фельдшер", "фельдшер-лаборант", "рентгенолаборант", "лаборант", "медицинская сестра" (всех наименований), "акушерка (акушер)", "медицинский статистик", "медицинский регистратор", "инструктор по лечебной физкультуре", "сестра-хозяйка", "санитарка (санитар)", определяется с учетом среднегодовой численности лиц, содержащихся в исправительных учреждениях и следственных изоляторах ТО ФСИН России, из расчета 1 должность на 50 человек.
Должности "начальник отделения - врач-специалист", "начальник лаборатории - врач-специалист", "начальник кабинета - врач-специалист", "начальник здравпункта - врач" предусматриваются в случаях, когда подразделению полагается не менее 2 должностей врачей соответствующей специальности. Каждая из перечисленных должностей вводится вместо одной должности врача. Должность "начальник здравпункта - фельдшер" вводится вместо 1 должности "фельдшер", при этом должности специалистов с высшим медицинским образованием (врачей) и с высшим (немедицинским) образованием в фельдшерском здравпункте не предусматриваются.
15.2. Филиал для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара личному составу.
Для руководства филиалом вводится 1 должность "начальник филиала - врач" или "начальник центра медицинской и социальной реабилитации - врач".
При численности филиала от 10 единиц в пределах численности специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), специалистов с высшим (немедицинским) образованием допускается введение 1 должности "заместитель начальника филиала - врач" или "заместитель начальника центра медицинской и социальной реабилитации - врач".
Должность "главная медицинская сестра" вводится в филиалах с числом врачебных должностей (включая руководителя) не менее 30.
В филиалах с числом врачебных должностей менее 30 (включая руководителя) допускается введение 1 должности "старшая медицинская сестра".
Должности "начальник отделения - врач-специалист", "начальник лаборатории - врач-специалист", "начальник кабинета - врач-специалист", "начальник здравпункта - врач" предусматриваются в случаях, когда подразделению полагается не менее 2 должностей врачей соответствующей специальности. Каждая из перечисленных должностей вводится вместо одной должности врача. Должность "начальник здравпункта - фельдшер" вводится вместо 1 должности "фельдшер", при этом должности специалистов с высшим медицинским образованием (врачей) и с высшим (немедицинским) образованием в фельдшерском здравпункте не предусматриваются.
При наличии в составе филиала отделений по направлениям медицинской деятельности в них вводится не более 1 должности "старшая медицинская сестра" на отделение.
Общее количество должностей специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), специалистов с высшим (немедицинским) образованием, оказывающих медико-санитарную помощь в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара личному составу, включая должности: "начальник филиала - врач", "заместитель начальника филиала - врач", "начальник центра медицинской и социальной реабилитации - врач", "заместитель начальника центра медицинской и социальной реабилитации - врач", "главная медицинская сестра", "старший врач-специалист", "врач-специалист", "врач-стажер", "медицинский психолог", "инструктор-методист по лечебной физкультуре", определяется из расчета 1 должность на 150 человек, состоящих на учете.
Общее количество должностей специалистов со средним профессиональным медицинским образованием, должностей младшего медицинского персонала, включая должности: "зубной врач", "старшая медицинская сестра", "зубной техник", "фельдшер", "фельдшер-лаборант", "рентгенолаборант", "лаборант", "медицинская сестра" (всех наименований), "акушерка (акушер)", "медицинский статистик", "медицинский регистратор", "инструктор по лечебной физкультуре", "сестра-хозяйка", "санитарка (санитар)", определяется из расчета 1 должность на 75 человек, состоящих на учете.
Распределение штатной численности по филиалам МСЧ для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара личному составу осуществляется в соответствии с рекомендуемыми штатными нормативами, установленными порядками оказания медицинской помощи, утвержденными Министерством здравоохранения Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" <4>, в пределах доведенных до ТО ФСИН России лимитов численности персонала и бюджетных ассигнований.
--------------------------------
<4> Далее - Порядки оказания медицинской помощи.
Должность "уборщик служебных помещений" предусматривается исходя из расчета 1 должность на 400 квадратных метров убираемой площади зданий и сооружений.
Должность "гардеробщик" предусматривается исходя из расчета 1 должность в смену.
15.3. Филиал для оказания медико-санитарной помощи в условиях круглосуточного стационара (больница) <5>.
--------------------------------
<5> Далее - больница.
В больнице вводятся не более 2 должностей "заместитель начальника филиала - врач".
Расчет штатной численности персонала больницы производится от количества койко-мест, определяемого пунктом 18 настоящего порядка.
От 50 койко-мест предусматривается введение 1 должности "главная медицинская сестра".
В больнице создается организационно-методический кабинет, в котором предусматривается не более 1 единицы каждой из должностей: "врач-методист" или "врач-статистик" и "медицинский статистик".
В больнице вводится не более 1 единицы должности "врач-диетолог" и (или) "медицинская сестра диетическая".
Расчет численности должностей "врач-специалист" общебольничного персонала, осуществляющих проведение врачебных консультаций и контроля лечения больных в соответствии со стандартами лечения, осуществляется в количестве не менее 0,25 единицы.
Стационарные отделения больницы формируются в соответствии с профилем оказываемой медицинской помощи. В отделении предусматривается 1 должность "начальник отделения - врач-специалист".
Количество должностей специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), с высшим (немедицинским) образованием, со средним профессиональным медицинским образованием, должностей младшего медицинского персонала в стационарных отделениях рассчитывается в зависимости от количества койко-мест с учетом рекомендуемых штатных нормативов, установленных Порядками оказания медицинской помощи, в пределах доведенных до ТО ФСИН России лимитов численности персонала и бюджетных ассигнований.
Для проведения медицинских исследований в структуре больницы предусматривается создание диагностических отделений (кабинетов), лабораторий. Должности "начальник отделения - врач-специалист", "начальник кабинета - врач-специалист", "начальник лаборатории - врач-специалист" предусматриваются в случаях, когда подразделению полагается не менее 2 должностей врачей соответствующей специальности. Каждая из перечисленных должностей вводится вместо одной должности врача.
Количество должностей специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), с высшим (немедицинским) образованием, со средним профессиональным медицинским образованием, должностей младшего медицинского персонала в диагностических отделениях (кабинетах) определяется с учетом рекомендуемых штатных нормативов, установленных Порядками оказания медицинской помощи, в пределах доведенных до ТО ФСИН России лимитов численности персонала и бюджетных ассигнований.
В случае осуществления филиалом оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях в его составе предусматривается создание амбулаторно-поликлинических отделений и (или) врачебных (фельдшерских) здравпунктов. Количество штатных должностей персонала амбулаторно-поликлинического отделения, врачебного (фельдшерского) здравпункта определяется в соответствии с пунктами 15.1, 15.2 настоящего порядка.
В больницах для личного состава предусматривается введение должностей "уборщик служебных помещений", штатная численность которых определяется исходя из расчета 1 должность на 400 квадратных метров убираемой площади зданий и сооружений, а также "гардеробщик" исходя из расчета 1 должность в смену.
Для организации питания в больницах для личного состава создается столовая, в которой вводятся должности "повар", "буфетчик", "мойщик посуды", "кухонный рабочий" из расчета 1 единица каждой из должностей в смену на 50 койко-мест, а также 1 должность "заведующий производством (шеф-повар)".
15.4. Филиал "Дом ребенка".
Расчет штатной численности филиала "Дом ребенка" производится от среднегодовой численности детей, находящихся в филиале, за 3 - 5 предшествующих расчету лет в соответствии с критериями:
N п/п
Наименование должности
Количество должностей
1.
Начальник дома ребенка - врач-специалист
1
2.
Заместитель начальника дома ребенка - врач
Введение 1 должности при общей численности специалистов филиала с высшим медицинским образованием (врачей), высшим (немедицинским) образованием, включая должность "начальник дома ребенка - врач-специалист", более 10 единиц допускается вместо 1 должности врача-специалиста
3.
Врач-педиатр
Из расчета 1 должность на 30 детей
4.
Врач-невролог
Из расчета 1 должность на 60 детей
5.
Врач-психиатр детский
Из расчета 1 должность на 60 детей в возрасте 3 года и старше
6.
Врач-оториноларинголог
Из расчета 1 должность на 100 детей
7.
Врачи-специалисты других специальностей
Допускается включать в штатное расписание исходя из планируемых объемов оказываемой медико-санитарной помощи с учетом наличия отвечающих санитарным правилам помещений, необходимых для выполнения работ (услуг), составляющих медицинскую деятельность, в пределах лимитов штатной численности и бюджетных ассигнований на содержание персонала
8.
Старшая медицинская сестра (старший медицинский брат)
1
9.
Медицинская сестра процедурной (медицинский брат процедурной)
1
10.
Медицинская сестра палатная (постовая) (медицинский брат палатный (постовой)
Из расчета 1 должность на 6 детей для обеспечения круглосуточной работы, 1 должность на 50 детей для организации индивидуального питания
11.
Медицинская сестра по физиотерапии (медицинский брат по физиотерапии)
0,5
12.
Медицинская сестра по массажу (медицинский брат по массажу)
Из расчета 1 должность на 20 детей
13.
Медицинская сестра диетическая (медицинский брат диетический)
1 должность на дом ребенка с числом детей от 60 и выше
14.
Инструктор по лечебной физкультуре
0,5
15.
Младшая медицинская сестра по уходу за больными или санитарка (санитар)
Из расчета 1 должность на 6 детей для обеспечения круглосуточной работы
16.
Сестра-хозяйка
Из расчета 1 должность на 100 детей
17.
Старший воспитатель
Из расчета 1 должность на 80 детей
18.
Учитель-дефектолог, логопед
Из расчета 1 должность на 12 детей
19.
Воспитатель
Вводится для работы в дневное и вечернее время с 06.00 до 22.00 часов, из расчета 1 должность на 6 детей
20.
Музыкальный руководитель
Из расчета 1 должность на 75 детей
21.
Педагог-психолог
Из расчета 1 должность на 60 детей
22.
Специалист по социальной работе
Из расчета 1 должность на 50 детей
15.5 Филиал "Центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора" <6>.
--------------------------------
<6> Далее - филиал ЦГСЭН.
Для осуществления руководства деятельностью филиала ЦГСЭН вводится 1 должность "главный государственный санитарный врач - начальник центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора".
При штатной численности филиала ЦГСЭН 10 единиц и более допускается введение должности "заместитель начальника центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора - врач" в пределах численности специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), специалистов с высшим (немедицинским) образованием.
Общее количество должностей специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), специалистов с высшим (немедицинским) образованием, осуществляющих санитарно-противоэпидемические (профилактические) мероприятия, включая должности: "главный государственный санитарный врач - начальник центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора", "заместитель начальника центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора - врач", "начальник отдела - врач", "начальник отделения - врач-специалист", "начальник лаборатории - врач-специалист", "старший врач-эпидемиолог", "старший врач по общей гигиене", "врач-эпидемиолог", "врач по общей гигиене", "врач - медицинский микробиолог", "врач-бактериолог", "биолог", "врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям", "врач-дезинфектолог", определяется исходя из количества учреждений, подлежащих государственному санитарно-эпидемиологическому надзору <7>, из расчета 1 должность на 4 учреждения.
--------------------------------
<7> Приказ Минюста России от 06.06.2006 N 205 "Об утверждении Положения об организации государственного санитарно-эпидемиологического надзора на объектах уголовно-исполнительной системы" (зарегистрирован Минюстом России 21.06.2006, регистрационный N 7958).
Общее количество должностей специалистов со средним профессиональным медицинским образованием, участвующих в санитарно-эпидемических (профилактических) мероприятиях, должностей младшего медицинского персонала, обеспечивающего проведение санитарно-эпидемических (профилактических) мероприятий, включая должности: "помощник врача-эпидемиолога", "помощник врача по общей гигиене", "фельдшер-лаборант", "лаборант", "санитарка (санитар)", "медицинский дезинфектор", рассчитывается исходя из количества учреждений, подлежащих государственному санитарно-эпидемиологическому надзору, из расчета 1 должность на 8 учреждений.
Должности "старший врач-эпидемиолог" и "старший врач по общей гигиене" к должностям "врач-эпидемиолог" и "врач по общей гигиене" вводятся из расчета 1:2.
Должности "помощник врача-эпидемиолога" и "помощник врача по общей гигиене" к должностям "врач-эпидемиолог" и "врач по общей гигиене" вводятся из расчета 1:1.
Штатная численность бактериологической лаборатории определяется с учетом рекомендуемых штатных нормативов <8>, при этом должности вводятся в пределах штатной численности филиала ЦГСЭН.
--------------------------------
<8> Приказ Минздрава России от 18.05.2021 N 464н "Об утверждении Правил проведения лабораторных исследований" (зарегистрирован Минюстом России 01.06.2021, регистрационный N 63737).
Должность "начальник лаборатории - врач-специалист" санитарно-гигиенической лаборатории вводится вместо 1 должности "врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям" и предусматривается в случаях, когда подразделению полагается не менее 2 должностей "врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям".
Количество должностей "фельдшер-лаборант", "лаборант", "санитарка (санитар)" санитарно-гигиенической лаборатории определяется с учетом фактической потребности филиала ЦГСЭН в санитарно-гигиенических лабораторных исследованиях, видах таких исследований, наличия условий для соблюдения лицензионных требований. При этом должности санитарно-гигиенической лаборатории вводятся в пределах штатной численности филиала ЦГСЭН.
Количество должностей "врач-дезинфектолог" и "медицинский дезинфектор" группы профилактической дезинфекции филиала ЦГСЭН определяется на основании планируемых объемов проведения дезинфекционных мероприятий, но не более 1 единицы каждой должности.
15.6. Филиал "Военно-врачебная комиссия" <9>.
--------------------------------
<9> Далее - филиал ВВК.
Для руководства деятельностью филиала ВВК вводится 1 должность "начальник военно-врачебной комиссии - врач-эксперт".
Допускается введение 1 должности "заместитель начальника военно-врачебной комиссии - врач-эксперт" при штатной численности филиала ВВК 10 единиц и более.
В состав филиала ВВК включается не менее 3 должностей "врач-специалист" <10>.
--------------------------------
<10> Приложение N 4 к приказу ФСИН России от 22.12.2023 N 812 "Об утверждении Требований к состоянию здоровья граждан, поступающих на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации, сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации, перечня дополнительных обязательных диагностических исследований, проводимых до начала медицинского освидетельствования, Порядка проведения контрольного обследования и повторного освидетельствования по результатам независимой военно-врачебной экспертизы, Порядка создания военно-врачебных комиссий в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации, Порядка оформления заключений военно-врачебных комиссий, форм документации, необходимых для деятельности военно-врачебных комиссий" (зарегистрирован Минюстом России 15.01.2024, регистрационный N 76854).
Перечень врачей-специалистов, включаемых в состав филиала ВВК для проведения медицинского освидетельствования, определяется в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 04.07.2013 N 565 "Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе" в зависимости от годового планового количества случаев экспертиз.
Количество должностей "старший врач - специалист-эксперт", "врач - специалист-эксперт", "врач-специалист", "эксперт-психолог", "медицинский психолог", "санитарка (санитар)" определяется с учетом наличия условий для соблюдения лицензионных требований при осуществлении медицинской деятельности.
16. Округление численности работников после произведения расчетов следует проводить по правилам:
при расчетной численности работников до 1 штатной единицы округление проводится с точностью до 0,25:
цифры меньше 0,13 отбрасываются, то есть принимается "0";
цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25;
цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5;
цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75;
цифры более 0,87 округляются до 1,0;
при расчетной численности работников от 1 до 3 штатных единиц округление проводится с точностью до 0,5:
цифры 1,0 - 1,24 округляются до 1,0;
цифры 1,25 - 1,74 округляются до 1,5;
цифры 1,75 - 2,24 округляются до 2,0;
цифры 2,25 - 2,74 округляются до 2,5;
цифры более 2,74 округляются до 3,0;
при расчетной численности работников более 3 штатных единиц округление проводится с точностью до целого числа:
цифры 3,1 - 3,4 округляются до 3,0;
цифры 3,5 - 3,9 округляются до 4,0 и так далее.
17. Среднегодовая численность лиц, содержащихся в исправительных учреждениях и следственных изоляторах ТО ФСИН России, определяется за 3 - 5 предшествующих расчету лет.
Расчет производится по формуле:
,
где:
Чсг - средняя годовая численность осужденных;
Чсс1, Чсс2, Чсс3 - средняя списочная численность осужденных за предшествующие годы;
К - количество предшествующих лет, взятых в расчет.
18. Штатная численность в филиалах МСЧ для оказания медико-санитарной помощи в условиях круглосуточного стационара лицам, заключенным под стражу или отбывающим наказание в виде лишения свободы, определяется в зависимости от количества койко-мест, утверждаемого приказами Министерства юстиции Российской Федерации об установлении лимитов наполнения исправительных учреждений и следственных изоляторов.
Количество койко-мест и пациенто-мест для оказания медико-санитарной помощи в условиях дневного стационара для личного состава, а также количество пациенто-мест для оказания медико-санитарной помощи в условиях дневного стационара в филиалах МСЧ для лиц, заключенных под стражу или отбывающих наказание в виде лишения свободы, по каждому профилю медицинской помощи рассчитывается следующим образом:
,
где:
К - количество койко-мест (пациенто-мест);
к/д - число койко-дней на 1000 прикрепленных лиц (произведение уровня госпитализации на 1000 прикрепленных лиц на средние сроки лечения одного больного в стационаре);
Н - численность прикрепленных лиц;
Д - среднегодовая занятость койки.
Фактическая среднегодовая занятость койки (Д) рассчитывается следующим образом:
Д = 365 дней в году - tr - (t0 x F),
где:
tr - среднее время простоя койки на ремонт. Для расчета этого показателя необходимо общее число койко-дней закрытия на ремонт разделить на среднегодовое число развернутых коек;
t0 - простой койки, то есть время, необходимое на санитарно-гигиеническую обработку;
F - плановый оборот койки (число пролеченных больных на одной койке за год).
Плановый оборот койки (F) рассчитывается следующим образом:
,
где:
T - средние сроки лечения.