Постановление Госкомстата РФ от 11.07.1995 N 90
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПО СТАТИСТИКЕ (ГОСКОМСТАТ РОССИИ)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 июля 1995 г. N 90
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО
НАБЛЮДЕНИЯ ПО ТРУДУ И ИНСТРУКЦИИ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ФОРМЫ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ
О ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ВЫДАЧЕ
СРЕДСТВ НА ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ
Государственный комитет Российской Федерации по статистике постановляет:
1. Утвердить прилагаемые формы федерального государственного статистического наблюдения по труду, Инструкцию по заполнению формы N 3-ф и ввести их в действие с отчета за январь 1996 года:
N 1-т, месячная "Сведения о численности и заработной плате работников";
N 1-т, квартальная "Сведения о численности, заработной плате и движении работников";
N 3-ф, месячная "Сведения о просроченной задолженности по выдаче средств на заработную плату";
Инструкция по заполнению формы федерального государственного статистического наблюдения о просроченной задолженности по выдаче средств на заработную плату (форма N 3-ф).
2. Распространить указанные в п. 1 настоящего Постановления формы федерального государственного статистического наблюдения:
N 1-т, месячная, N 1-т, квартальная - на юридические лица, их обособленные подразделения независимо от формы собственности, осуществляющие деятельность в отраслях экономики (кроме крестьянских (фермерских) хозяйств и юридических лиц, отчитывающихся по формам N N МП и 1-вэс);
N 3-ф, месячная - на юридические лица, их обособленные подразделения независимо от формы собственности, осуществляющие деятельность в промышленности, строительстве, транспорте, сельском хозяйстве, здравоохранении, образовании, культуре, искусстве и имеющие просроченную задолженность по выдаче средств на заработную плату (кроме крестьянских (фермерских) хозяйств и юридических лиц, отчитывающихся по формам N N МП и 1-вэс);
3. С введением указанных форм отменить ранее действовавшие формы государственной статистической отчетности, утвержденные Постановлениями Госкомстата России: N 1-т - от 05.08.94 N 124; N 3-ф - от 30.06.94 N 90.
4. Сохранить без изменения форму государственной статистической отчетности N 1-ПР (срочная) "Отчет о приостановке (забастовке) и возобновлении работы трудовых коллективов", утвержденную Постановлением Госкомстата России от 14.07.93 N 130.
5. Отменить с отчета за январь 1996 года формы государственной статистической отчетности: N N 1-т (сводная), приложение к форме N 1-т (сводная), 1-тм (сводная), утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.08.94 N 124.
Председатель
Госкомстата России
Ю.А.ЮРКОВ
Форма N 1-т, месячная
"Сведения о численности и заработной плате работников"
Отменена. - Постановление Госкомстата РФ от 21.08.1996 N 104.
Форма N 1-т, квартальная
"Сведения о численности, заработной плате
и движении работников"
Отменена. - Постановление Госкомстата РФ от 21.08.1996 N 104.
Форма N 3-ф, месячная
"Сведения о просроченной задолженности
по выдаче средств на заработную плату"
Отменена. - Постановление Госкомстата РФ от 21.08.1996 N 104.
Утверждена
Постановлением
Госкомстата России
от 11.07.95 N 90
ИНСТРУКЦИЯ
ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ФОРМЫ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО
СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ ЗА ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТЬЮ
ПО ВЫДАЧЕ СРЕДСТВ НА ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ
(ФОРМА N 3-Ф)
1. Сведения по форме N 3-ф представляются 21-го числа текущего месяца юридическими лицами, их обособленными подразделениями независимо от формы собственности, осуществляющими деятельность в промышленности, строительстве, сельском хозяйстве, транспорте, здравоохранении, образовании, культуре и искусстве, имеющими расчетные и текущие счета в банке, при наличии просроченной задолженности по выдаче средств на заработную плату работникам (кроме предприятий, отчитывающихся по формам N N МП и 1-ВЭС). Коды, указанные в адресной части формы, проставляет организация - составитель сведений на основе информационного письма органа государственной статистики о включении предприятия (организации) в Единый государственный реестр предприятий и организаций всех форм собственности и хозяйствования (ЕГРПО).
2. К средствам, направленным на заработную плату, относятся начисленные к выплате (с учетом налогов и других удержаний) суммы заработной платы в соответствии с Инструкцией Госкомстата России о составе фонда заработной платы и выплат социального характера, которая будет действовать с 1 января 1996 года.
Просроченной задолженностью по выдаче средств на заработную плату считаются фактически начисленные суммы заработной платы, но не выплаченные в срок, установленный коллективным договором. Число дней задержки считается начиная со второго дня после этого срока.
Если срок выдачи средств на заработную плату совпадает с выходным или праздничным днем, то согласно параграфа 1 Комментария к Кодексу законов о труде Российской Федерации суммы заработной платы должны быть выплачены накануне этих дней. Суммы, не выплаченные в этот срок, считаются просроченными и включаются в форму N 3-ф строку 01.
3. По строке 01 формы приводится вся сумма просроченной задолженности (включая переходящие остатки задолженности), не погашенная на отчетную дату по всем причинам (с учетом налогов и других удержаний в соответствии с законодательством). В сумму просроченной задолженности (по состоянию на 20 число текущего месяца) не должна включаться задолженность на внутримесячные даты.
4. По строке 02 формы показывается просроченная задолженность по средствам, начисленным на заработную плату, за предыдущий (календарный) месяц, то есть за дни с 1 по 30 или 31 (в феврале - по 28 или 29) предыдущего месяца. Так, например, при сроке сдачи сведений 21 января предыдущим месяцем будет декабрь, при сроке сдачи сведений 21 февраля предыдущий месяц - январь и т.д.
5. По строке 04 "Фонд заработной платы, начисленной всем работникам, за предыдущий (календарный) месяц" показываются данные на основании первичного учета (расчетно-платежных документов) и отчета по форме N 1-т (квартальная) "Сведения о численности, оплате труда и движении работников". Предыдущий (календарный) месяц по строкам 02 и 03 должен быть один и тот же.
Управление статистики труда