В 2025 году сотрудники по-прежнему вправе выбирать, в каком виде вести трудовые книжки. И если работник выбрал бумажный вариант, то кадровику важно знать, как заполнить образование в трудовой книжке по новым правилам, что делать, если надо дополнить запись или исправить ошибки, и надо ли вносить сведения об окончании учебных заведений в электронную книжку о рабочей деятельности.
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ
Школа требует справку с места работы, где указан оклад. Это необходимо для определения, будет ли ребенок питаться бесплатно в школе. Обязательно ли это?
Хотят разрешить женщинам тратить средства маткапитала на получение собственного образования.
Разработали закон, по которому обучающихся можно будет привлечь к уборке класса или пришкольной территории, не спрашивая на то разрешения.
Государство предоставляет всевозможную помощь семьям мобилизованных граждан. Партия «Новые люди» предложили пополнить перечень льгот.
Федеральные трансферты, предназначенные для учителей, осуществляющих классное руководство, нельзя тратить на отпускные. На этом настаивает Минфин.
Перечень локальных документов организации — это список нормативных актов, конкретизирующих трудовые нормы, применяемые в компании. К таким актам относятся:
- режим труда и отдыха;
- положение по оплате труда;
- график отпусков и штатное расписание;
- порядок обработки персональных данных;
- графики смен;
- другие, предусмотренные коллективным договором.
Динамично развивающаяся среда и условия жесткой конкуренции на рынке требуют от компаний применения в работе новейших технологий. Следовательно, все чаще возникает потребность в развитии персонала путем приобретения необходимых знаний. В настоящей статье разберем, как грамотно организовать обучение за счет предприятия.